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秋季招聘忙有想法的學生受歡迎



招聘會現場。本報記者萬仁輝攝

11月5日,青雲譜區2017年“才聚青雲”高校畢業生招聘會在南昌大學科技學院舉辦。作為我省2018屆普通高校畢業生“互聯網+”系列招聘會獨立學院專場的重要組成部分,當日招聘會共吸引5000多名學生入場。

現場:大三學生提前新竹靜電機租賃感受求職氛圍

11月5日10時,記者抵達招聘會現場時,場內熙熙攘攘,攜帶簡歷入場的畢業生在各自感興趣的企業攤位前排隊問詢。

“在應聘過程中,工作性質、待遇以及地點是我比較在意的3個要素。”南昌大學科技學院土木專業大四學生小劉在接受記者採訪時表示,隻要工作性質符合預期,待遇可以放在第二位考慮。

在當日招聘會現場,省水電工程局招聘公告的福利待遇一欄註明瞭“五險二金”(含企業年金),工資結構也寫明瞭涵蓋基本工資、績效工資、工齡工資、駐地津貼、獎金等,因此吸引瞭不少學生前來投簡歷。“專業對口,而且待遇不錯,所以很多同學都想試試。”小劉說。

與小劉即將畢業不同,今年還在南昌大學科技學院讀大三的小曾雖然暫時沒有就業壓力,但他當日還是跟幾名同班同學來到瞭招聘會現場。“我學的是機械設計專業,想提前看看相關企業對這個專業的應聘學生有哪些要求。”小曾說,提前感受一下求職氛圍,今後的學習將更有動力和方向。

企業:欣賞有想法的學生

記者瞭解到,當日招聘會共有200多傢企業入場,其中由青雲譜區人社局邀請的本土企業共有30傢,涉及江鈴汽台中靜電油煙處理機出租車公司、洪都汽車配件制造公司等知名企業。

此次招聘會上,江鈴汽車公司共招聘21人,招聘崗位包括新能源整車控制策略工程師、新能源軟件架構工程師、新能源電池管理系統工程師,多數崗位要求應聘者學歷為碩士及以上。

對此,該公司招聘主管張小馬表示,由於省內新能源相關專業人才相對短缺,所以在招聘時,公司會適當考慮放寬學歷限制。“我們比較看重學生的綜合素質,欣賞有想法的學生。”張小馬告訴記者,隻要學生所學的專業與新能源有關,且對這一行業的發展有一定的瞭解和看法,公司就會考慮給對方機會。

學校:今秋招聘企業較往年有所增加

南昌大學科技學院招生就業辦公室副主任黃丹負責學生就業工作已有11年時間。在他看來,今年秋季校招,進校企業較往年明顯增多,且工資待遇也有提升。

據黃丹介紹,在當日招聘會上,除本土企業外,廣州、無錫、溫嶺等地企業組團進校攬才,提供的崗位數量均多於去年。“廣州人社部門去年組織瞭大約20傢企業來我們學校招聘,今年組織瞭40多傢,是去年的兩倍。”

黃丹分析認為,得益於經濟回暖,今年大學生就業形勢向好。較於前兩年,今年招聘企業增多的同時,畢業生起薪也由以前的2500元/月左右提高至大約3500元/月。靜電油煙處理機出租此外,因為不少學校註重職業規劃教育,所以畢業生在找工作時也更加務實,想留在本地工作的畢業人數也越來越多。

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